Отслеживать
Site Search
uk en
 
 

Как составить резюме

Как составить эффективное резюме

Создайте действительно эффективное резюме
Создайте действительно
эффективное резюме

У вас есть только один шанс произвести первое впечатление. Резюме – это ваша визитная карточка, поэтому оно должно выглядеть безупречно.

Прежде чем приступить к составлению собственного резюме, изучите несколько существующих типов резюме и просмотрите несколько образцов. Ниже мы приводим несколько советов как сделать свое резюме визуально привлекательным:

  • Общий стандарт резюме – две страницы; одна страница также приемлема
  • Если вы распечатываете резюме оно должно быть черно-белым и на хорошей качественной бумаге. То же касается и сопроводительного письма
  • Используйте формат резюме, который легко воспринимается при чтении
  • Поля не должны быть ни слишком широкими, ни слишком узкими
  • Используйте формат, который позволит Вам подчеркнуть Ваши основные  достижения
  • Основную информацию размещайте в начале резюме
  • Не злоупотребляйте жирным шрифтом и подчеркиваниями
  • Arial и Times New Roman являются стандартными шрифтами. Избегайте других шрифтов
  • Используйте размер шрифта «11» и больше
  • Сокращайте длинные предложения так, чтобы они были лаконичными и легко читались
  • Укажите подробную контактную информацию на первой странице
  • Начните описание трудовой деятельности с текущей или последней должности и продолжайте описание в обратном порядке
  • Сочетайте предложения с кратким описанием по пунктам
  • При указании работ и проектов всегда описывайте их результаты, по возможности – в количественном выражении
Новые Вакансии
 
 
HUDSON

Хадсон (код NASDAQ: HSON) - рекрутинговая компания, предлагающая высококвалифицированные услуги кадрового аутсорсинга и набора персонала, а также эффективные решения в управлении талантами. Компании, пользующиеся услугами Хадсон, оптимизируют свою организационную структуру и добиваются высоких результатов благодаря подбору, найму и развитию талантливого персонала. Обладая штатом более 2 000 сотрудников в 20 странах мира, мы помогаем нашим клиентам привлекать, подбирать и развивать лучших сотрудников для их бизнеса.